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劳动力市场是动态变化的，其原因各不相同：有些是周期性的，有些是结构性的，像我们近期看到的，则是疫情造成的。我们认为大多数与疫情相关的异常情况都是暂时的，但新常态到来的时机尚不确定。
这次经济复苏不同于以往任何一次——许多市场对技能的需求创下历史新高，但失业率居高不下，就业率停滞不前。
经济增长不平衡持续，一些市场恢复良好，而另一些市场则因新冠病毒变异、疫苗接种率和面临供应链如何保持高效的挑战而停滞不前。
新工作模式的试验正在广泛进行，当前的混合型和远程工作方式提高了办公灵活性，这一情形在2022年将持续发生。
雇主继续寻求灵活和战略性的劳动力解决方案，以满足当今市场对其产品或服务的旺盛需求，并创造长期、可持续的价值。
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