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电子书-悲惨工作的三个标志:管理者(及其员工)的寓言(英)

# 工作体验 # 工作管理 # 个人提升 大小:0.66M | 页数:275 | 上架时间:2021-08-15 | 语言:英文

电子书-悲惨工作的三个标志:管理者(及其员工)的寓言(英).pdf

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类型: 电子书

上传者: user_60631545

出版日期: 2021-08-15

摘要:

A bestselling author and business guru tells how to improve your job satisfaction and performance.In his sixth fable, bestselling author Patrick Lencioni takes on a topic that almost everyone can relate to: the causes of a miserable job. Millions of workers, even those who have carefully chosen careers based on true passions and interests, dread going to work, suffering each day as they trudge to jobs that make them cynical, weary, and frustrated. It is a simple fact of business life that any job, from investment banker to dishwasher, can become miserable. Through the story of a CEO turned pizzeria manager, Lencioni reveals the three elements that make work miserable -- irrelevance, immeasurability, and anonymity -- and gives managers and their employees the keys to make any job more fulfilling.

一位畅销书作家兼商业大师讲述了如何提高你的工作满意度和绩效。在他的第六个寓言中,畅销书作家帕特里克·伦乔尼(Patrick Lencioni)讲述了一个几乎每个人都能联想到的话题:一份糟糕工作的原因。数以百万计的工人,即使是那些基于真正的激情和兴趣精心选择职业的人,也害怕去工作,每天在艰难跋涉去从事让他们愤世嫉俗、疲惫和沮丧的工作时都会感到痛苦。商业生活中的一个简单事实是,从投资银行家到洗碗机,任何工作都可能变得悲惨。通过一位CEO转为比萨店经理的故事,Lencioni揭示了让工作变得痛苦的三个因素——无关性、不可测量性和匿名性——并为经理及其员工提供了使任何工作更充实的关键。

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