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Gender segmentation in labor markets shapes the localeffects of international trade. This paper develops a theorythat embeds trade in gender-segmented labor markets andshows that in this framework, foreign demand shocks mayincrease or decrease the female-to-male employment ratio.If a foreign demand shock from a relevant market happensin a female-intensive (male-intensive) sector, the modelpredicts that the female-to-male employment ratio should increase (decrease). The paper then uses plausibly exogenous
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