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LAC-BGT

79

AVPN-加强和扩大亚洲性别多样化中小微企业（英）-2024.2

2024-02-27

5 积分

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# 性别多样化 # 中小微企业

ZY reset

30

世界银行-按性别划分的交通成本和女性的时间使用：来自印度Pink Slip计划的证据（英）-2024.2

2024-02-21

5 积分

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# 性别 # 女性

YLY.sjz

62

IMF-性别差距的宏观经济和分配影响：冈比亚（英）-2024.2

2024-02-21

5 积分

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# 性别差距 # 冈比亚

范泽林

27

世界银行-私下处理性别歧视继承法：突尼斯调查实验的经验教训（英）-2024.2

2024-02-19

5 积分

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# 性别歧视继承法 # 突尼斯调查试验

FYJ

33

世界银行-性别角色态度、感知规范与摩洛哥的“双重负担”（英）-2024.2

2024-02-18

5 积分

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# 性别 # 感知规范

范泽林

52

全球发展中心-性别歧视教科书（英）-2024.2

2024-02-07

5 积分

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# 性别歧视 # 教科书

YLY.sjz

61

芬兰经济研究所-教育、性别和家庭形成（英）-2024.1

2024-02-07

5 积分

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# 教育 # 性别

范泽林

62

IGF案例研究：利用技术促进采矿社区的性别平等（英）-2024.1

2024-02-07

5 积分

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# 采矿社区 # 性别平等

Wna

37

Devinit-埃塞俄比亚对卫生和农业的注重性别的官方发展援助（英）-2024.1

2024-02-06

5 积分

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# 埃塞俄比亚 # 农业

LAC-BGT

89

国际可持续发展研究所-将性别平等和社会包容纳入基于自然的气候变化适应解决方案的主流（英）-2024.1

2024-02-02

5 积分

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# 性别平等 # 社会包容

YLY.sjz

90

数字素养的性别差距：德国的队列分析（英）-2024.1

2024-02-02

5 积分

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# 数字素养 # 性别差距

FYJ

82

世界银行-制作和传播性别概况的指导说明（英）

2024-01-30

5 积分

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# 性别概况 # 经济性别数据

FYJ

134

世界银行-制定流动性和性别指数（英）-2024.1

2024-01-30

5 积分

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# 流动性 # 性别指数

FYJ

56

世界银行-数字包容能否缩小中东和北非地区的性别经济差距？（英）-2024.1

2024-01-30

5 积分

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# 数字包容 # 中东

范泽林

69

新经济思想研究所-劳动力市场波动与工人财务健康：职业和性别视角（英）-2024.1

2024-01-25

5 积分

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# 劳动力市场 # 工人财务健康

范泽林

77

全球发展中心-将性别问题纳入货币基金组织的宏观经济政策（英）-2024.1

2024-01-25

5 积分

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# 性别问题 # 货币基金组织

范泽林

76

联合国西亚经济社会委员会-2023年阿拉伯性别指标框架手册（英）-2024.1

2024-01-25

5 积分

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# 阿拉伯 # 性别指标

LAC-BGT

108

世界银行-多米尼加共和国性别评估（英）

2024-01-23

5 积分

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# 多米尼加 # 共和国

summer

177

全球职场性别分析（英）

2024-01-15

5 积分

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# 职场 # 经管

Wna

48

性别与合著者在学术出版行为中的作用（英）-2023

2024-01-11

5 积分

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# 性别 # 学术出版

谢文晓

82

美国国会研究服务部-学校体育中的性别规范：国家法律面临的法律挑战综述（英）

2024-01-05

5 积分

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# 性别规范 # 法律挑战

FYJ

88

亚开行-新冠肺炎大流行病对中亚和西亚的性别影响：性别反应型公共投资的经验教训和机遇（英）-2023.12

2023-12-27

5 积分

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# 新冠肺炎 # 中亚西亚

LAC-BGT

69

亚开行-加强基础设施发展中的性别平等：变革理论、指标和部门战略（英）-2023.12

2023-12-27

5 积分

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# 基础设施发展 # 性别平等

LAC-BGT

66

世界银行-新冠肺炎对埃及制造业性别就业差距的影响（英）-2023.12

2023-12-27

5 积分

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# 新冠肺炎 # 性别就业差距

FYJ

113

世界银行-性别差异和贫困：多哥2022年贫困和性别评估的背景文件（英）-2023

2023-12-26

5 积分

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# 性别 # 贫困
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